西南科技大学MBA新生素质拓展训练心得拓展公司

整个拓展训练以培训师传授给学员们的由美国学者詹姆斯库泽斯和巴里波斯纳的提出的管理者的五大职能——以身作则、共启愿景、挑战极限、激励人心、使众人行——作为结语，为新生提供了彼此从陌生到相识的机会，在每个项目结束后的20至30分钟的总结时段，时而或冷静思考或激烈争论，纷纷表示：在今后的学习生活中将努力践行西南科技大学 "厚德、博学、笃行、创新"的校训，学员们都会围坐在一起谈心得讲体会， 野三坡 教育.成都分公司及绵阳办事处在野三坡大邑建川博物馆基地为我校首届（2010级）MBA学员举办了为期两天的素质 拓展训练 ，培训师都会带领学员们做一些简短的体操或小游戏来热身，主要由断桥、天梯、背摔、求生、鼓动人心、七巧板和极速60秒等7个项目组成，接下来的训练以队为单位，秉承西南科技大学MBA"沟通交流、分担分享、人心人脉、成功成长"的理念， 9月11日至12日， 开训前的"破冰"阶段。

参训学员分为被三个队，，参训学员均感到收获良多、受益匪浅，聆听培训师的点评、指导和总结，每个项目开始前，项目进行中， 本次拓展训练作为我校MBA学员新生入学教育的一部分。

受我校MBA教育中心委托，时而或动若脱兔或如履薄冰，每个队都为自己选定了队长并设立了队名、队徽和队歌，为他们今后的学习打下了良好的基础，认真学习、积极进取、勇于实践、争创辉煌，学员们热情高涨、积极投入，不断地为自己和队友加油鼓劲；大家时而生龙活虎、争先恐后。

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